Onderwijs onder de loep – Cao, ziekte en disfunctioneren (VO)

Zowel startende als ervaren HRM’ers krijgen in de praktijk te maken met arbeidsvoorwaarden uit de cao, rechten en plichten bij ziekte, dossieropbouw bij disfunctioneren en ontslag. In drie dagen nemen we je mee in al deze aspecten. Deze dagen hebben we in het voorjaar gepland op 19 maart, 16 april en 21 mei (in Helmond/online). In het najaar hebben we deze dagen gepland op 24 september, 15 oktober en 12 november (in Utrecht/online).

Het voordeel van deze trainingsreeks?

  • Je bent na het volgen van Onderwijs onder de loep helemaal op de hoogte van de belangrijkste onderwerpen uit de HR-praktijk.
  • Je ontvangt 15% korting én een gratis kennisvideo over verlof in het onderwijs.

DAG 1 – CAO

Tijdens de training Cao PO nemen we de cao en de relevante bepalingen uit het Burgerlijk Wetboek op hoofdlijnen met je door. Dit doen we aan de hand van praktische voorbeelden, waarbij je alle ruimte hebt om vragen te stellen. Op deze dag komen vragen aan bod zoals:

  • Welke arbeidsovereenkomst mag ik sluiten met een onbevoegde leraar?
  • Wat gebeurt er als een OOP'er ziek wordt tijdens de zomervakantie?
  • Mag een leraar het individueel keuzebudget inzetten voor verlof?

Daarnaast ontvang je twee uur online studiecontent met als onderwerp disciplinaire maatregelen en medezeggenschap. Je kunt zelf bepalen wanneer je dit onderdeel van de training volgt.

DAG 2 – ARBEIDSONGESCHIKTHEID

Ken jij de belangrijkste regels als het gaat over arbeidsongeschiktheid? Na deze training zeker. We nemen je niet alleen mee in de belangrijkste regels, maar ook allerlei vragen rondom arbeidsongeschiktheid komen uitgebreid aan bod. Uiteraard is er volop ruimte voor jouw eigen vragen en casuïstiek. De training is volledig op maat gemaakt voor de HRM-praktijk in de onderwijssector. Na deze dag…

  • Ken je de belangrijkste regels die gelden tijdens arbeidsongeschiktheid op basis van de wet en de ZAVO;
  • Ben je op de hoogte van de manieren waarop je een arbeidsovereenkomst met een arbeidsongeschikte werknemer kunt beëindigen;
  • Weet je meer over welke mogelijkheden er zijn om arbeidsongeschikte werknemers te sanctioneren.

DAG 3 – DOSSIEROPBOUW & EINDE DIENSTVERBAND

Wat doe jij als blijkt dat je werknemer niet goed functioneert? Op deze derde dag nemen we je mee in dossieropbouw en ontslag. Denk aan:

  • De opbouw van een goed dossier
  • Het belang van een gesprekkencyclus
  • De algemene regels rondom einde dienstverband en ontslag

WANNEER?

Trainingsreeks voorjaar:

  • 19 maart – Cao VO (Helmond)
  • 16 april – Arbeidsongeschiktheid (Helmond)
  • 21 mei – Dossieropbouw en einde dienstverband (online)

Trainingsreeks najaar:

  • 10 september – Cao VO (Utrecht)
  • 15 oktober – Arbeidsongeschiktheid (Utrecht)
  • 12 november – Dossieropbouw en einde dienstverband (online)

Doelgroep

HR adviseurs, HR medewerkers, salarisadministrateurs.

Prijs

€ 2.045,- € 1.739,- voor RAP-klanten (vrij van btw)
€ 2.345,- € 1.993,- voor niet-RAP klanten (vrij van btw)

Let op: je inschrijving voor de trainingsbundel ‘onderwijs onder de loep’ is persoonsgebonden. Het is niet mogelijk om met meerdere collega’s op één inschrijving deel te nemen.

Deze training gaat door bij minimaal 6 deelnemers.

Vragen

Heb je vragen? Neem dan contact op via 0492 - 50 66 60 of stuur een bericht naar goedbekend@ijk.nl.

Open inschrijving